Psicólogo , profesor ESADE Business School.
Especializado en Desarrollo Organizacional con Itamar Rogovsky del Instituto GR – Israel (1989-1992), en Terapia Breve – Enfoque Sistémico y Estratégico con Paul Watzlawick en el Mental Resaerch Institute de Palo Alto- California (1996) y en Biología Cultural con Humberto Maturana (2007).
Su experiencia profesional se ha centrado en trabajos de acompañamiento de procesos de transformación y desarrollo en el sector público y privado.
Como experiencia directiva destaca el trabajo realizado entre los años 1998 al 2002 , en ¨La Caixa¨, como Director de Desarrollo y Gestión de Recursos Humanos.
Actualmente coach directivo y corporativo en proyectos estratégicos de transformación, ha desarrollado el Modelo de Coaching Relacional.
Director del Programa de Dirección Avanzada en RRHH. Desarrollo de Personas y Negocio.
Director del programa Executive Coaching. Consultoría y Coaching para el Cambio, en ESADE – Business School – Barcelona.